Programma van de cursus QHSE Manager

Module 1

QHSE beleid

Wet- en regelgeving

• Aan welke (nieuwe) wetten, regels en normen moet uw organisatie voldoen op het terrein van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Hoe zorgt u ervoor dat uw organisatie voldoet aan de actuele criteria?
• Wat zijn de (nieuwe) regels voor aansprakelijkheid waar uw organisastie rekening mee moet houden op het terrein van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu? En wie is er verantwoordelijk wanneer hier niet aan wordt voldaan?

QHSE beleid

• Welke rol speelt QHSE in uw organisatie?
• Welke eisen worden er gesteld aan uw organisatie waardoor QHSE beleid noodzakelijk is?
• Wat wordt verstaan onder QHSE beleid en waarvoor dient het?
• Waarom is het van het grootste belang dat uw organisastie haar QHSE beleid op orde heeft?
• Wie ontwikkelt, onderhoudt en accordeert het?
• Hoe stelt u QHSE beleid op voor uw organisatie? En aan welke basisnormen moet het QHSE beleid van uw organisatie voldoen?
• Hoe verankert u het QHSE beleid binnen uw organisatie en zorgt u voor draagvlak binnen de verschillende afdelingen?
• Welke maatregelen treft u ter bevordering van de kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Hoe bewaakt u de voortgang van de genomen maatregelen?
• Op welke maniert monitoort u het effect van het QHSE beleid binnen uw organisatie?
• Hoe legt u (externe) verantwoording af over het gevoerde QHSE beleid, genomen maatregelen en resultaten?

QHSE manager

• Hoe ziet de functie van u als QHSE manager eruit?
• Wat is de rol van u als QHSE manager op het terrein van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu binnen uw organisatie?
• Welke positie heeft u in de organisatie?
• Waarom wordt de rol van u als QHSE manager steeds belangrijker?

Herbert Eppinga, adviseur veiligheid en risicomanagement bij Tebodin, internationaal opererend advies- en ingenieursbureau op het terrein van industrie, chemie, milieu en infrastructuur

Het complete programma in één handig overzicht? Download de brochure (pdf)

Module 2

Certificering en auditing

Certificering

• Aan welke ISO-certificeringen (bijvoorbeeld ISO14001, ISO9001, BRZO,
• VCA, ATEX, HAZOP en OHASA18001) moet uw organisastie voldoen?
• Hoe verkrijgt u een certificering?
• Waar en op welke wijze moet u de certificering aanvragen?
• Hoe zorgt u ervoor dat uw organisatie voldoet aan de eisen die voortkomen uit de certificeringen?
• Op welke manier beheert en behoudt u de verkregen certificeringen?

Interne en externe audit

• Waar staat uw organisatie op het terrein van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Op welke manier wordt de kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu bevordert in uw organisatie?
• Hoe houdt u toezicht op het naleven van wettelijke kaders en kwaliteitsnormen?
• Waarom wordt er een (interne of externe) audit uitgevoerd met betrekking tot kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Hoe wordt een audit uitgevoerd? Waar kijkt de auditor naar? En welke informatiebronnen en instrumenten (documentatie, interviews, waarnemingen) zijn hierbij van belang?
• Wat levert de audit op voor uw organisatie?

Herbert Eppinga, adviseur veiligheid en risicomanagement bij Tebodin, internationaal opererend advies- en ingenieursbureau op het terrein van industrie, chemie, milieu en infrastructuur

Module 3

Advisering en begeleiding

Adviserering

• Wat zijn de verschillende rollen, verantwoordelijkheden en belangen van (interne en externe) stakeholders ten aanzien van het QHSE beleid?
• Hoe voert u overleg met (interne en externe) stakeholders over kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Hoe kunt u het QHSE beleid en adviezen uitdragen en verdedigen?
• Welke rollen en stijlen van adviseren kunt u hanteren?
• Hoe adviseert u gevraagd en ongevraagd het management over het QHSE beleid?
• Hoe fungeert u als aanspreekpunt voor opdrachtgevers, opdrachtnemers, inspecteurs en auditors?
• Op welke manier zorgt u voor urgentiebesef bij stakeholders met betrekking tot het QHSE beleid?

Begeleiding en coaching

• Hoe zorgt u ervoor dat er binnen uw organisatie ook daadwerkelijk veiliger en gezonder wordt gewerkt waarbij de kwaliteit van het geleverde product/dienst voorop staat en er rekening wordt gehouden met de belasting van het milieu?
• Wat is ervoor nodig dat uw adviezen worden opgevolgd?
• Op welke manier beinvloedt u het persoonlijk gedrag en verbetert u het bewijstzijn van uw medewerkers ten aanzien van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Hoe komt gedrag tot stand en wat is noodzakelijk om oude patronen te doorbreken?
• Waarom is samenwerking en overleg zo belangrijk?
• Waarom mogen voorlichting en onderricht niet ontbreken?
• Hoe spreekt u uw medewerkers aan op het niet naleven van beleid? En wanneer beloont u medewerkers voor hun inspanningen ten aanzien van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu?
• Hoe regelt u deskundige ondersteuning en begeleiding op het terrein van QHSE?
• Op welke manier kunt u het zelflerend vermogen van uw organisatie verbeteren?

Herbert Eppinga, adviseur veiligheid en risicomanagement bij Tebodin, internationaal opererend advies- en ingenieursbureau op het terrein van industrie, chemie, milieu en infrastructuur

Uw docenten:

• Herbert Eppinga, adviseur veiligheid en risicomanagement bij Tebodin, internationaal opererend advies- en ingenieursbureau op het terrein van industrie, chemie, milieu en infrastructuur

• Toon de Belder, docent bij het Provinciaal Veiligheidsinstituut, gespecialiseerd in welzijn en veiligheid op de werkvloer 

Algemene informatie over de cursus QHSE Manager

Data en locatie

2, 12 en 19 maart 2019
Excursie: 26 maart 2019

Opleiding

BCN Utrecht (Daltonlaan)
Daltonlaan 100 
3584 BJ Utrecht
Routebeschrijving

Programmatijden

09.00 - Ontvangst met koffie/thee
09.30 - Start ochtendprogramma
12.00 - Lunchpauze
13.00 - Start middagprogramma
16.30 - Afsluiting van de dag

Excursie

Provinciaal Veiligheidsinstituut Antwerpen
22, Boomgaardstraat
2600 Antwerpen, België
Routebeschrijving

Bestemd voor:

Uw investering

De kosten van deze cursus inclusief excursie bedragen €2.499,- (excl. btw) per persoon. 
Dit bedrag is inclusief koffie, thee, lunches en toegang tot de online leeromgeving. 

Persoonlijk opleidingsadvies

Voor inhoudelijke vragen belt u met:

Nancy Kager
040 - 2 972 774

Ondersteund door online leeromgeving

Tijdens de opleiding maakt u, naast de bijeenkomsten, gebruik van 'Mijn Online Leeromgeving'. Hier vindt u (extra) leermaterialen die aansluiten bij de lesbijeenkomsten, zoals video's, artikelen, eventueel huiswerk en verwijzingen naar boeken. Mijn Online Leeromgeving gebruikt u ook als netwerkinstrument en voor interactie: alle deelnemers en docenten zijn via de leeromgeving snel te bereiken. Voor aanvang van de opleiding ontvangt u een inlogcode voor de online leeromgeving en een uitnodiging om uw profiel aan te maken.

 

Naar Mijn Online Leeromgeving

Belastingvoordeel

N.B. Betaalt u dit programma (gedeeltelijk) zelf? Maak gebruik van het belastingvoordeel en vraag tot bijna 50% van de studiekosten terug van de Belastingdienst! Meer informatie en tips

Programma excursie - 26 maart 2019

Provinciaal Veiligheidsinstituut

Veiligheid en welzijn op het werk in de praktijk

• Waarom is het Provinciaal Veiligheidsinstituut in het leven geroepen?
• Wat zijn de activiteiten van het Provinciaal Veiligheidsinstituut?
• Hoe draagt het Provinciaal Veiligheidsinstituut bij aan de bevordering van de veiligheid en het welzijn op de werkvloer?

Toon de Belder, docent bij het Provinciaal Veiligheidsinstituut, gespecialiseerd in welzijn en veiligheid op de werkvloer

Locatie:

Provinciaal Veiligheidsinstituut Antwerpen
22, Boomgaardstraat
2600 Antwerpen, België
Routebeschrijving

Incompany training

Heeft u, samen met uw collega's, interesse in één van onze opleidingen, maar dan gericht op uw organisatie, uw situatie en uw wensen? Dan is een incompany training zeker interessant! Wij denken graag met u mee, zodat de gezamenlijke leerdoelen van u en uw collega's gerealiseerd worden. In overleg bepalen we de inhoud, datum/data, dagindeling(en) en locatie.

Voordelen

• De inhoud van deze opleiding wordt afgestemd op jullie organisatie
• Ga met elkaar in gesprek (ook over lastige situaties)
• De onderlinge betrokkenheid en motivatie stijgen aantoonbaar
• Er is individuele benadering en ruimte voor persoonlijke vragen
• Per opleiding wordt gezocht naar de best passende docent(en)
• Het hele team is in één keer op hetzelfde kennisniveau
• Planning van de cursus wanneer het jullie uitkomt
• Mogelijk: individuele coaching on the job om doelen te complementeren

Vragen of meer informatie?

Lees meer over onze incompany trainingen of neem vrijblijvend contact op met:

Guusje Verhoeven
Adviseur Incompany trainingen
Email: g.verhoeven@Euroforum.nl
Telefoon: 040 297 49 77 / 06 516 18 303